01.04.2010. Здравствуйте! В середине октября 2009 я приостановил выполнение своих рабочих обязанностей на предприятии согласно статьи 142 ТК РФ. В январе 2010 я был уведомлен о расторжении ТД в связи с сокращением штата, других вакансий нет. Подскажите пожалуйста, должна-ли мне начисляться зарплата на 2 месяца с момента получения уведомления, если на предприятии имеется мое октябрьское заявление?